Na večini sodobnih prostih mest ni nič nenazadnje navedeno, da bi moral biti kandidat odporen na stres. Ta zahteva je pomembna za poslovneže, menedžerje, za ljudi, ki se pogosto srečujejo s strankami in podrejenimi, usposabljajo zaposlene, navajajo svoje napake. Zelo težko je gojiti strpnost, nastrojenost, sposobnost mirnega odzivanja na odpovedi in muhe strank. Če se boste odločili za to, vam bodo pomagale lekcije tanga.
Argentinski tango ima svoj etiketo, ki se je je treba strogo držati. Ta ples ne prenaša ostre kritike, nestrpnosti, nepripravljenosti priznanja svojih napak. Zelo pomembno je, da lahko vzpostaviš stik z osebo, s katero plešeš, poleg tega pa naj bo ta stik neverbalen, subtilen, skoraj intuitiven, saj le v tem primeru par lahko dobro improvizira. Ko se boste naučili te umetnosti, se boste naučili, kako jo prenesti v poslovno življenje: sogovornike lahko "preberete" z gestami in obrazom, ugibanje o njihovih čustvih in nato na podlagi teh lastnosti zgradite pogovor.
Med poukom argentinskega tanga je pomembno biti miren. Ni zagotovila, da vam bo uspelo prvič. Če mirno delate skozi svoje napake, lahko dosežete odlične rezultate tako v plesu kot v poslu. Če ste navajeni, da ste vznemirjeni zaradi vsake malenkosti, vam lahko argentinski tango pomaga rešiti to težavo.
Dober plesalec pozna svojo vrednost. Sam sebe ne kritizira in ne navaja dolgih govorov, opravičujoč se za vsako napako. Seveda je to koristno tudi v vsakdanjem in poslovnem življenju: oseba, ki slabo govori o svojih spretnostih, si ne zasluži zaupanja, zato verjetno ne bo želela sodelovati z njim.
Plesni argentinski tango si partnerji prizadevajo začutiti drug drugega, razumeti čustva drugih ljudi. To je izjemna priložnost, da se zbližaš in najdeš skupni jezik, čeprav prej tega ni bilo mogoče storiti. Zato so treningi še posebej učinkoviti, ko jih obiskujejo ljudje, ki delajo v istem podjetju, pa tudi njihovi partnerji in stranke.
Če na neko osebo gledate v novi situaciji, ki vas je prej ali drugače razdražila, boste morda presenečeni, ko ugotovite, da se vaše mnenje o njem spreminja na bolje in z njim postane lažje in prijetneje komunicirati. Pogosto se po skupnem usposabljanju odnosi med ljudmi spremenijo na bolje in to dobro vpliva na posel. Zato lahko vodje podjetij svetujemo, da poleg treningov team buildinga izvajajo lekcije tanga.