Zelo pomembno je, da izbrani poklic ne prinaša le dostojnega dohodka, temveč tudi veselje in užitek. Izkazalo se je, da je za pravilno izbiro dovolj vedeti, kakšen temperament imaš.
Poklici za kolerike. Koleriki so rojeni voditelji. Dobro znajo vzpostaviti stike in si priskočiti nase. Koleriki so zelo odporni na stres, hitro se vključijo v novo službo, se ne bojijo sprememb. Ljudje s tovrstnim temperamentom imajo vedno veliko novih idej in neizrekljivo zanimanje za delo. Toda koleriki gnusijo monotono dejavnost, za vzdrževanje delovanja potrebujejo čustveno negovanje.
Poklici za melanholika. Melanholični ljudje radi preučujejo vse do najmanjših podrobnosti in to opazovanje in natančnost jim pomaga pri izbranem poklicu. Delo melanholika bi moralo vsebovati najmanj komunikacije, da se počutijo bolj udobno. Melanholija uspešna v poklicih, povezanih s tehnologijo, pa tudi arhitekturo.
Poklici za sanguine. Sanguine ljudi se ne bojijo ne fizičnega ne duševnega dela. Njihova uspešnost ni odvisna od zunanjih dejavnikov, kar sanguinim ljudem omogoča, da se uspešno uresničijo v številnih poklicih. Sanguine bo lahko dosegel poseben uspeh v storitvenem sektorju, lahko pa bo tudi dober vodja.
Poklici za flegmatika. Flegmatiki so resnični nosilci zdravstvenih evidenc. Dolgo in kakovostno lahko opravljajo monotono delo. Izrazitost flegmatika mu pomaga mirno analizirati situacijo in sprejeti odločitev. Flegmatiki so odlični skrbniki in vedo, kako vzdrževati delovne procese v stabilnem stanju.